Guillermo Medina se prepara para una entrevista de trabajo. Al presentarse, nota que la entrevistadora no está informada sobre el puesto al que él está aplicando. Seguido de una enredada conversación sobre las funciones de un curador (puesto para el que aplicó), Guillermo es dirigido a un cubículo donde tiene que ser evaluado a través de un polígrafo. La entrevistadora inicia con preguntas obvias y poco a poco aborda cuestiones íntimas y privadas que incomodan a Guillermo y lo ponen sumamente nervioso. Finalmente vemos a la entrevistadora en una llamada telefónica platicando sobre lo recién ocurrido y revelando si Guillermo obtuvo el puesto o no.
La pieza incurre por un lado en los mecanismos invasivos e intimidantes que caracterizan los procesos de selección en corporativos y por el otro, en la poca claridad que comúnmente se tiene en torno a roles profesionales que han aparecido en las últimas décadas como resultado de un aumento en la especialización laboral.
Proceso de selección
* Exposición
+ Curada por Jerónimo Sainz de Agüero y Gabriela Goldin
¬ El Engaño
∞ enero 2023